Skip to main content

Draft agreed conclusion ontwikkelingen

Ines Orobio de Castro van E-Quality deelt haar CSW ervaringen op de E-quality website en hier op de Wo=men blog.

In haar verhaal verwijst Ines naar de diverse versies van de draft agreed conclusions te vinden. Via die documenten kan men de ontwikkeling in de onderhandelingen volgen.
Zie de E-Quality website voor meer informatie


"3/4 maart 09
Ondanks de financiĆ«le crisis is het ontzettend druk. De eerste dag stond zoals gewoonlijk in het teken van lange rijen. Dit keer extra lang omdat een sneeuwstorm de vorige nacht – en op sommige plaatsen dezelfde ochtend - leidde tot een spits-infarct. Bovendien had de stad New York voor de zekerheid alle public schools gesloten, zodat veel mensen nog op de valreep kinderopvang moesten zien te regelen. Te weinig of geen personeel dus, ook bij de registratie desks van de VN voor NGO’s.
Diezelfde eerste dag hadden we een ontmoeting met de Nederlandse delegatie in de PV (Nederlandse Permanente Vertegenwoordiging bij de VN). Op dinsdag 3 maart beginnen de eerste EU onderhandelingen, en ons werd gevraagd nog diezelfde middag, dus maandag 2 maart, tekstvoorstellen aan te leveren. Dit hebben we gedaan. De oorspronkelijke tekst van de CSW is de basis, en de passages van de Nederlandse NGO’s staan vetgedrukt (bijlage).
Het leuke is dat een flink aantal andere organisaties de voorstellen van ons hebben overgenomen, aangescherpt en aangevuld (bijlage). Vooraf aan de CSW is er binnen de EU al gepoogd om een eensluidend standpunt te krijgen over het eeuwige struikelblok seksuele en reproductieve rechten. Polen was nu minder fanatiek tegen, maar Malta des te meer. Hier ga ik niet verder over uitweiden want het is elk jaar hetzelfde refrein: reproductieve rechten = abortus. Uiteindelijk komt er dus (weer) een apart statement van Malta, die zich luid en duidelijk tegen abortus zal uitspreken.
Er zijn verder resoluties ingediend over een nieuwe organisatievorm voor gender issues en gender mainstreaming binnen de VN. Ook een over “the girl child and HIV/AIDS” en een over Beijing +15 (in 2010), met het idee weer een speciale Algemene Vergadering te houden. Daarnaast schijnen er plannen te bestaan om rond de volgende CSW een grote happening te houden in het Yankee stadion, maar daar moeten dan wel sponsors voor worden gevonden.
De CSW neemt ook een besluit over de toekomstige werkwijze en over de te behandelen thema’s t/m 2015. In een resolutie staat het voorstel hierover. Er is zoals elk jaar weer een groot aantal “side events”. Dagvullende programma’s. Zo was er een over reproductieve rechten, gesponsord door Nederland. Daarin werd verteld dat in Chili en NamibiĆ« (en wie weet welke andere landen) vrouwen die HIV-positief zijn zonder hun medeweten, bijvoorbeeld tijdens een andere operatie, dan wel gedwongen, worden gesteriliseerd. Een 28-jarige Namibische vrouw vertelde dat ze er pas een paar jaar later achter kwam. De “goede bedoeling” hierachter is om aids-weesjes te voorkomen (…..).
De overgang naar het Obama-tijdperk is meteen zichtbaar: geen priesters, nonnen, monniken meer te zien (alleen een paar van het Vaticaan). En ook de stormvaste dames met “motherhood” buttons zijn niet gesignaleerd. Als dat zo blijft, volgende week als de echte onderhandelingen beginnen, is Malta in ieder geval een maatje kwijt.
Morgen, 5 maart, wordt hier officieel wereldvrouwendag gevierd." Ines Orobio de Castro

Comments

Popular posts from this blog

Blog #4 by Sanne: We need progress on Loss & Damage!

Today the CSW’s main outcome document, the Agreed Conclusions, continued. At this CSW66, it is not only essential that we move forward on gender equality issues, but also on climate, environmental and disaster-risk reduction action! We need to connect to existing discussions in different UN-spaces to ensure that our discussions here in New York strengthen our intersectional, transformative climate action and that gender equality is central. Because we want this CSW to ensure that we deal with environmental & climate crises as coherently and strongly as possible. We can’t wait any longer!

Gender and the Energy Transition: the Hidden Face of Women in Energy Poverty

In the pursuit of gender equality and the empowerment of all women and girls, it is imperative to acknowledge and address the multifaceted challenges they face, especially in a world where economic crises, such as energy shortages, disproportionately impact women and girls. This year’s theme of the CSW resonates deeply with the current global landscape, where women bear a disproportionate burden in the face of rising living costs and the connecting energy crisis.   As the institute 75inQ, our mission is to shed light on the hidden gendered face of the challenges to achieve a just energy transition . During times of economic turmoil, persistent gender inequalities, such as the income gap and limited financial flexibility, weigh more heavily on women. Consequently, women are more frequently impacted by energy poverty, especially in single-headed households, which are predominantly headed by women. Women based on their gendered roles in care responsibilities heav i ly depend on energy ser

The ABC of CSW58

By Zoe Nussy, Michiel Andeweg, Joni van de Sand, Heather Barclay This is an ABC of words you hear a lot here @ CSW58. Here goes: Abstinence - you'll hear this from the conservative opposition  - they're trying to promote this as the best way to address the HIV epidemic Beijing is a great landmark agreement for women's rights, but a lot has advanced since then. We're working to make sure that our rights are left not in 1995, and that the advances we have made have been recognised. Comprehensive Sexuality Education is the best way to give people the ability to make free and positive decisions about their sexuality. Now we are reminding member states of its importance so they keep it in the final document. Diversity - that is a word that you may not hear here. We are fighting hard to have "women in all their diversity" reflected in the text. And others are fighting to take it out. Elimination of violence and discrimination is central in the CSW negotiations a